【第1句】：家有金子銀子，就怕浪當漢子。

【第2句】：家庭好像一臺戲，就看角色配不配。

【第3句】：地里不鋤要長草，家里不和富不了。

【第4句】：家人一條心，黃土變成金；各懷一條心，窮斷骨頭筋。

【第5句】：興家好比針撥土，敗家好比湯澆雪。

【第6句】：國威不可內傷，家丑不可外揚。,

【第7句】：滿眼榮華不足貴，居家和睦值千金。

【第8句】：興家不怕家小，敗家不顯家大。

【第9句】：糊涂賬好算，家務事難提。

【第10句】：興家如爬山，敗家如流水。

【第11句】：不怕家底薄，就怕家不和。

【第12句】：家興出勤快，家敗出精怪。

【第13句】：家庭和睦，五谷豐登；家庭和睦，人壽年豐。

【第14句】：家和人勤，滿屋金銀。

【第15句】：種地要靠好牲口，治家得有好丈夫。

【第16句】：兄弟和睦山成玉，父子同心土變金。

【第17句】：弟兄和睦家不散，妯娌和睦順氣丸。

【第18句】：姐妹好來要分道，妯娌好來同到老。

【第19句】：兄弟同心金不換，妯娌和好家不散。

【第20句】：家人不和氣，鬼神都敢欺。

【第21句】：和和睦睦好生活，吵吵鬧鬧沒法過。

【第22句】：不賣啞不裝聾，難當婆子和公公。

【第23句】：三天打，兩天鬧，家里必定倒鍋灶。

【第24句】：要叫家不和，討個小老婆。

【第25句】：要叫好，大讓小；要叫和，小敬老。

【第26句】：大欺小，不公道；大讓小，全家好。

【第27句】：家有光棍引流氓，家有梧桐引鳳凰。

【第28句】：家有梧桐引鳳凰，家有美人招流氓。

【第29句】：家要興，看后丁；家要敗，出禍害。

【第30句】：一家十個心，金子化灰塵。

【第31句】：不怕家貧窮，就怕出懶蟲。

【第32句】：不怕家貧沒銀子，就怕有個敗家子。

【第33句】：一人一條心，一定把家分。

【第34句】：家有千畝良田，不如子孝妻賢。

【第35句】：家沒主，蜂沒王，好像小孩沒爹娘。

【第36句】：船無舵難行，家無主不興。

【第37句】：家庭無主，糧食變土。

【第38句】：桶無箍就散，家無主必敗。

【第39句】：家長家長，朝思夜想。

【第40句】：能管千軍萬馬，難管屋里灶下。

婆婆和媳婦能和諧共處嗎

婆婆和媳婦能和諧相處嗎？

能！肯定能。婆婆和媳婦能和諧相處都盡量不要在一塊相處長待。為什么這樣講呢？我就直言不諱了…

婆婆和媳婦要想和睦相處，互相忍讓對方很有必要。必須有一方忍讓妥協。近幾年婆婆處于年輕化，年輕婆婆有很多優點，她們基本上會在兒子成家前，都已經給兒子準備了自己感覺理所應當付出的一切。兒媳過了門后，稍微對現狀不滿的都會給婆婆們精神上的刺激。強勢的婆婆們就會耿耿于懷，只等著有一天積怨已久情緒就會爆發。

婆婆和媳婦和諧相處因素取決于兒子。兒子角色可以讓婆媳倆人團結和諧，也可以讓婆媳倆人在一起劍拔弩張。婆婆對媳婦不滿發泄到兒子身上，兒子原封不動把母親原番話對媳婦又說了出來。同樣媳婦的慪氣情緒又讓兒子帶給了母親，這樣就激化了婆媳關系，造成婆媳無法相處的局面。所以婆媳關系好壞就看我們男同胞了。有時候婆媳敞開心扉不藏心計的聊天或許會有好的結果。

婆婆經常口頭禪，把兒媳當閨女對待。媳婦能和女兒一樣嗎，女兒是自己看著長大的，她的性格愛好脾氣興趣自己了如指掌。反觀媳婦就不一樣，二十多歲進了咱們家，她的以前自己是一無所知，如何能把一個不熟悉的女孩當女兒看。女兒批評自己一句，自己微微一笑，媳婦給自己說話大點聲，婆婆可能都不滿意了。相互理解包容做不到等于白搭！

婆媳和諧相處取決于很多因素，年輕的公公婆婆們為了自己和孩子幸福，有條件的話盡量和兒媳分來過，讓他們年輕人放下包袱闖自己未來事業。我們從遠處觀望，需要幫助的時候伸出援助之手就行。沒必要為了所謂和諧相處勉強和兒媳生活在一起。婆媳住在一起就能代表和諧嗎？

（個人觀點，僅代表自己）

怎么和價值觀不同的人和諧共處

謝邀。生活中人與人共處，并非都是價值觀相同的人。價值觀應該是對政治觀點，社會制度，道德取向，人生價值，等等個人的主觀認同。具體到某些人，這可能是做人的基本底線。客觀現實中大多數人都會按普世觀相處，非原則性的問題，個人不能將自己的主觀意愿，強加于別人。本著尊重，理解，謙讓，和諧的精神，與人溝通交流，和善相處。

貓和狗如何才能和諧共處

最好是貓和狗在小的時候就生活在一起，才能和諧相處

我們可以再貓狗一起養的情況下，同時樣小貓和小狗，在貓狗還沒有認識的時候就養在一起，這樣他們更容易和睦相處。它們可能會產生錯覺，不知道自己是什么生物啦，狗以為自己是貓、貓以為自己是狗。通過時間的磨合，貓狗就能非常容易的和諧相處啦。

如果貓和狗有一個是成年的，最好狗是成年的，容易和諧相處

狗通常對于容易相處的生物，都比較溫和，當然除了那些大型犬除外。而貓就不那么友好啦，很容易害怕，造成具有攻擊性，容易將狗抓傷，最后貓狗不合。所以在貓狗同時樣的時候，可以再有成年的狗的時候，養剛出生的貓，這樣貓還沒有攻擊性，而且貓也會會誤認為狗是自己的母親。這樣貓狗就比較容易和諧相處啦。

還可以將家里的狗好吃好喝，讓其失去攻擊性變懶惰，貓狗就和諧相處啦

貓狗在一起，貓輕易不會接近狗，而狗出于好奇會去接近貓，這樣貓一怕就會亂撓，造成貓狗不合。我們可以將自家的狗吃的好一些，吃喝無憂，要什么有什么，這樣狗就會失去攻擊性，變得懶惰，甚至面對貓的挑釁也會無動于衷，這樣貓狗就能和諧相處啦。

貓狗要分開禁食，并且貓食狗要夠不到

貓和狗都是動物，我們都知道它們這一生基本就是為了吃而活著，也沒什么別的了，不過對主人應該還是有感情的。因為它們對食物的重視，如果有東西和他們分食物，是貓狗不能容忍的。所以我們一定要將貓和狗的食物分開，一般貓可以爬高，可以放在高出，最好它們之間看不到互相吃飯的樣子，這樣貓狗就能和諧相處啦。

可以給貓和狗設置不同的出入通道，讓貓有安全感

一般貓和狗在一起，不管是誰欺負誰，但是狗終歸是筆貓厲害。貓頂多是欺負一下狗，而狗可以傷害到貓，所以他們之間終會是貓沒有安全感，作出不友好的防御動作，造成相互不合。我們可以通過給貓設置專門的通過，與狗分開而行，這樣貓在逃跑的路線就方便的多啦，狗也是無可奈何。增加啦貓的安全感，這樣相互就能和諧相處啦。

貓和狗需要有自己的獨立空間，才能和諧相處

貓和狗畢竟不是一種生物，貓喜歡晚上行動，要不怎么會有夜貓子的說法，而狗喜歡白天運動，這就使得貓狗更難以相處啦。不過現在家里養的貓和狗也沒那多講究，以為貓狗不用捕食，所以不管黑天白天，沒事就睡覺。但是貓狗的精力也不同，所以我們給他們設立專門的獨立空間，不想玩的時候，可以自己不被打擾，這樣貓和狗就能和諧相處啦。

貓和狗需要適度管控逐漸適應，讓他們慢慢適應對方，可以和諧相處

我們在開始將貓和狗放在一起養的時候，不要直接就能讓貓和狗直接接觸，需要對它們進行控制管理，可以讓狗慢慢接近貓，讓狗對貓沒有敵意的時候可以放開狗，和貓接觸。而貓我們主要是在初期的時候，我們要控制狗行動，不讓狗能傷害到貓的機會，這樣貓就能接受到狗是沒有敵意的，這樣時間長啦，貓和狗就能和諧的相處，希望可以幫助到大家

有哪些關于吃飯的溫情語錄

謝謝回答！

要說有關吃飯最溫情的語錄：

我認為還是前幾年流行于高考前，無論你認為是煽情也好，你定義為“雞湯”也罷，但這位母親給女兒的囑咐，我認為是最溫馨的提示：

孩子，

沒有滿分的人生，

也沒有零分的境遇。

所以，

莫要執著金榜題名，

也莫要忌諱名落孫山。

——考好考壞，

媽媽都等你回家吃飯，

媽媽，是這個世界上最愛你的那個人！

這是一個母親愛的宣言！

【鷓鴣天*一飽清歡慰平生】

作別紅塵萬事虛，得閑歡飲偶行廚。

豪門盛宴富八珍，百姓飧餐常令蔬。

酒斟滿，情歡愉，春風化雨小紅爐。

煎炸蒸煮光陰度，一飽平生大丈夫。

這是一個平常夫妻日常生活的真情告白！

【定風波*白菜】

翡翠青影齊牡丹，身緣贏得世家憐。

白石信筆留遺作，豈可，利交權貴眾人攀。

百姓只為過冬藏，不慌，炒熘湯煮味清酸。

飽暖閑人嗤一鼻，虛偽，平實炊煙家常餐。

這是一個普通家庭的真實寫照！

再次感謝平臺！

貓不能和諧共處怎么辦

這個問題蠻有意思了。

現在不少人家都養了寵物。養貓的特別多。無論什么品種的貓都有一個共性，就是領地意識。狗也是如此。家里原養的貓對后來的貓發生欺凌攻擊是正常的領地維護行為。要想改變，要知道三點：

一是需要時間適應，原來的貓欺生，會有一段時間，要慢慢適應；

二是分開飼喂，用籠子隔開，分別投食；

三是發生老貓打后來的貓時，及時予以阻止，并對老貓予以懲罰，可以呵斥也可以適當予以敲打。貓是有記憶有意識的動物。

看到主人態度以后，就不敢對后來的貓實施攻擊了。慢慢地它們就和諧了。

情侶之間該如何控制情緒、和諧共處

忍功，寬容的功夫。

如何讓愛爭寵的狗和兒子和諧共處

這個問題，可以說狗是通人性，狗是人類忠實的朋友，動物也有感情，動物習氣愛與小孩子爭寵，要教育孩子對動物也要有愛心，狗和人長期相處，對人是有感情，所以家里養狗的要讓孩子和狗狗和平相處！這樣才能使愛爭寵的狗才能同孩子合諧相處！謝誠邀！

貓和狗可不可以和諧共處呢？你怎么看

憑我多年養貓和狗的經驗，自家的貓狗從不打仗爭吃的，非常和諧，互不戒備。但外來貓狗因不熟悉，是不可以的。另外，對自己家養的其它動物也不會傷害，很通人性守規矩。

一個小團隊的和諧共處，跟領導有直接關系嗎

一定是有關系的，鬼谷子老人家，曾經指點過我們，一個團隊，里面必須有三個人，并且每一個人都是獨一無二的存在，因為他的職責不一樣。

第一種:跑市場的，就是銷售，他負責把產品賣出去，創造利潤，利潤是企業生存的根本。

第二種:搞戰略的。現在的市場風云變幻，瞬息萬變，你的經營理念，經營模式，一定要時刻做好改變的準備，不然瞬間就會灰飛煙滅，最經典的案例就是共享單車。

第三:就是你說的這種，搞人際關系的，一個團隊銷售很厲害，戰略也沒有問題，但是大家關系不好，不配合，互相拆臺，明爭暗斗，這樣的企業也是岌岌可危的，所以一個團隊，一定要有一個會搞人際關系的高手，讓大家團結，和睦。