小學骨干教師培訓心得1500字匯總
每個人都曾試圖在平淡的學習、工作和生活中寫一篇文章。寫作是培養人的觀察、聯想、想象、思維和記憶的重要手段。范文怎么寫才能發揮它最大的作用呢?以下是小編為大家收集的優秀范文,歡迎大家分享閱讀。
小學骨干教師培訓心得1500字篇一
當前,中小學生由于受個體發展,社會文化等因素的影響,在不同程度上發生一些心理異?,F象。諸如懶惰、好動、打架罵人、偷摸說謊、迷戀游戲機,或因某些心理因素造成驕傲、自卑、倔強、厭學、無禮、散漫、孤僻等非正?,F象。如果這些心理異常行為長時間得不到引導、矯正和教育,而個體主觀上又難以自我調解,將會積習難改,影響正常的心理活動,妨礙學生身心健康的發展;另一方面,面對社會的變化,我們已逐漸意識到學生的有些問題并不全是思想品德問題,不能把學生的心理問題當作思想問題來處理,即便是思想品德問題,其解決也有賴于學生積極的心理活動的配合。班主任只有掌握有關心理診斷,心理咨詢,心理治療,心理教育的理論,并持之以恒的對學生進行心理疏導,才能卓有成效地解決自己工作中出現的新問題。
因此我認為了解心理健康教育的意義,心理健康教育的目標任務、內容以及實施心理健康教育的途徑、方法和要求,對于我們有目的、有計劃、有組織地開展教育教學工作是十分必要的。
這次培訓雖然結束了,但思考沒有結束,行動更是沒有結束,它對于我的影響將會久遠而綿長,如陳年老酒,將越釀越香。專家教授們用他們的智慧為我點燃了一盞明燈,激勵我樂觀向上、積極進取,指引我將所學所感用于今后的教育教學實踐之中,我將帶著收獲、帶著感悟上路,與同事、與學生、與家長的心相約,助學生自助!
小學骨干教師培訓心得1500字篇二
陽春三月,萬物復蘇,我和來自泰安各縣市的教師共計200余人聚集在美麗的泰山學院,滿懷著期望與渴盼,欣喜與興奮,參加泰安市中小學骨干教師培訓班的學習。三天的時間認真聽取了臺灣政治大學教授董金裕的《從積累到內化——談儒學推廣之道》的報告,臺北麗山中學徐茂韋老師的《論語解讀》,魯東大學蘇景春談《數字化時代中小學教師專業發展的路徑》,新泰曹晶老師《關于教師成長那些事兒》的思考,泰山學院鄭冬梅教授關于《教師禮儀專題》,濟南大學王本法教授的關于《求身心和諧,謀生命健康》等報告。不同風格的報告讓我從不同的角度接受了洗禮,再次體會到工作以后學習的樂趣。
現將自己的培訓心得分享如下:
(1)傳統文化——必須堅守的教育陣地
紀伯倫曾經說過:"這個世界走得太快以致忘了為什么出發".現代教育的發展已經日新月異,可是我們傳統老祖宗的東西似乎離我們越來越遠。這一點來自臺灣的兩位專家給我們提了一個醒。在臺灣,盡管經歷了一段時間傳統文化課程的冰霜期,但是在許多有遠見的教師和學者的一再堅持下,他們重新開設了傳統文化課程,他們的教師和學生身上都散發著濃濃的傳統文化的底蘊味道。相比而言,我們大陸這邊的課程對于傳統文化卻多有忽視,盡管很多學校也開了這門課,但是大多形同虛設。我們的教育,我們的課程設置更多的是為高考的指揮棒服務,而不是從培養人的角度出發。
有人說:臺灣是中國傳統文化的最后一塊陣地。不知道這句話是否為真,但至少給了我們當頭一棒,我們的教育已經在遠離傳統的道路上越走越遠,是時候改變了。
(2)數字化時代——傳統教育的新挑戰
不管你愿不愿意,數字化時代已經到來。不管你能不能接受,教育數字化已經成大勢所趨。近來,"慕課"、"翻轉課堂""微課"等成為教育界熱議的話題。
來自魯東大學的蘇景春教授指出:數字化時代是從信息化轉向高概念時代。數字化課堂與傳統課堂最大的不同在于"先學后教"——從教師的課堂教學模式,變成了學生主動學、主動問的模式。在教學過程中,教師鼓勵學生盡量自己獲取知識、發現問題。課前,學生通過視頻自學學習內容;課堂上,再將預習中不懂或者感興趣的問題,以探究的形式與教師、同學一起討論解決。教師圍繞教學目標,直奔主題。教師可直接展示相關問題的發生、發展以及相互關系,鼓勵學生自己進行歸納整理。對于學生不懂的問題,教師一般先讓學生在課堂上互相討論一會兒,然后再進行適當的點撥、解答、補充或者延伸。這樣的課堂聚焦了學生的學,至少從模式上改變了學生的地位。
雖然我們了解到翻轉課堂的很多優點,但是面對新的事物我們總是也會提出我們的疑問或者困惑。比如頭腦中又會冒出這樣的問題:"翻轉課堂"是否會成為新一輪"一刀切"式的課改、折騰教師的"大躍進運動"?或者變成應試教育的新"助手"?還有身邊的同事也提出了更多的具體操作困惑。比如,哪些學科更適合"先學后教"式的"翻轉課堂"?是不是同一學科的每一部分知識都要采取研究性學習方式?我知道我們要在堅守傳統的基礎上,大膽使用新模式,在試驗中總結出在信息化的時代我們的課堂到底是什么樣子的?
(3)學習永遠在路上——教師的個人成長
在本次培訓我們有幸認識了一位身邊的優秀老師——來自新泰的向陽實驗學校的教師——曹晶。曹晶老師從教二十多年來每天堅持讀書,利用碎片化時間寫作,積累了豐富的教育教學經驗,而自己也得到了飛快地成長。從一名普通教師成長為學校教務處主任,繼而成為學校的副校長。從曹晶老師的身上我看到了師德高尚、師能全面、教藝精湛、教技突出。這也是我們每一位干教師畢生的追求的東西。那么怎樣才能不淪為一名庸俗的教師,而在自己喜愛的事業上不斷進步不斷成長,永遠保持昂揚向上的斗志呢?我想曹老師給我們做了詳細的講解——終生學習,陶冶情操;身體力行,注重修養;人格魅力,實至名歸;細心積累,厚積薄發.我最為感動的是曹老師的敬業精神,每次對待新的任務她老師都會一絲不茍的完成任務,每次完成都有體現出曹老師的認真態度,不茍的精神。這種精神也會鞭策我繼續前行。
(4)教育是一件幸福的事兒
通過本次培訓,讓我更深刻的體會到了"職業幸福感".教師職業意味著對兒童生命世界的引領和人類民族精神的薪火相傳,盡管我們目前的教師職業活動還很難達到這一高度,但至少我們內心中應該懷有一份敬意,不至于使教師職業墮落為純然謀生的職業,這意味著教師職業的復雜性和心靈性。在每一位老師的報告中,無論是大學教師,還是來自一線的普通老師,無論是大陸的教師還是寶島臺灣的教師,我都深切的體會到了每位老師從職業中感受的幸福。我也想像他們一樣從教育研究中體會自己的幸福人生。
成長永遠在路上,"不經一番寒徹骨,哪得梅花撲鼻香。"作為骨干教師培訓對象,在今后的日子里,我將不斷地學習理論知識,用理論指導教學實踐,研究和探索教育、教學規律,把科研和教學結合起來,做一個專家型、學者型的教師,我將用終身學習來引領自己的專業成長,努力成為一名優秀的教師。