辭職申請書工廠模板在公司工作的一年中，我學到了很多知識，非常感激公司給予了 我這次寶貴的就業機會及在貴公司良好的環境中工作和學習。下面是 小編收集到的關于辭職申請書工廠模板，歡迎大家借鑒和參考，下面 大家一起來看看吧！辭職申請書工廠模板 1__廠長：我因原因向公司提出辭職申請，并希望能于下個月__ 號正式離職。在次感謝各位領導的信任、栽培及包容，也感謝各位同 事給予的友善、幫助和關心。辭職人：日期：辭職申請書工廠模板 2尊敬的廠長：經過多方面的考慮，我決定辭掉目前所從事的工作，此次申請， 純粹是個人興趣的原因，非關其他原因。我非常重視我在新光廠內的 這段經歷，也很榮幸自己成為新光廠的一員，我確信我在新光廠里的 這段經歷和經驗，將為我今后的職業發展帶來非常大的利益，對此， 我表示衷心的感謝，感謝廠里領導為我提供這個的機會，我很遺憾自 己在這個時候向廠里正式提出辭職。來到新光廠也已經 3-4 年多了，正是在這里我開始踏上了社會， 完成了自己從一個學生到社會人的轉變。有過歡笑，有過收獲，也有 過淚水和痛苦。廠里平等的人際關系和開明的工作作風，一度讓我有 著找到了依靠的感覺，在這里我能開心的工作，開心的學習。

嫣然一 個大家庭。然而工作上的毫無成熟感。管理上老是跟不廠里的節奏， 思想上總是給廠里難以統一。有時候感到彷徨無助。第 1 頁經過多方面的考慮，我決定辭掉目前所從事的工作，我知道這樣 做辜負辛苦養育我的父母，辜負王長廠的信任和栽培~更加對不起我自 己~以后想在有這樣的機遇就很難了，可能是因為還太小，太不懂事， 太不懂去珍惜擁有的。或許只有重新再跑到社會上去遭遇挫折，在不 斷打拼中去尋找屬于自己的定位，才是我人生的下一步選擇。從小到 大一直過得很不順，這曾讓我無奈，如今卻讓自己深深得痛苦，不能 自拔，也許人真的要學會慢慢長大。我也很清楚這時候向廠里對于自己都是一個考驗，公司正值用人 之際，公司新的制度的啟動，所有的工作在新光廠上下極力重視下一 步步推進。也正是考慮到廠里今后在這個項目安排的合理性，本著對 廠里負責的態度，為了不讓廠里因我而造成的決策失誤，所以我決定 自己離開。或許這對廠里對也是一種解脫吧。離開工作3-4 年的新光 廠，離開這些曾經同甘共苦的同事，很舍不得，舍不得領導們的譐譐 教誨，舍不得同事之間的那片真誠和友善。更加不會忘記王長廠對我 的知遇之恩。也愿廠里在今后的工作中發揮優勢，揚長避短，祝愿新 光廠前程似錦!王長廠、趙廠長身體健康~工作順心!同事們工作順利!此致敬禮申請人：年 _月 _ 日辭職申請書工廠模板 3尊敬的領導:您好!今天，我帶著很復雜的心情向您提交了這封辭職報告。

由于您對我的信任，使我得以加入到貴公司，并且在短短的一年 里經歷了許多的機遇和挑戰。經過這一年來在公司從事學生管理、教 學、辦公室內勤、招聘、招生等工作，使我在教學，人事管理等領域 學到了很多知識、并積累了一定的寶貴經驗。對此我深懷感激!自從20__年__月__ 日入職以來，我每天都在努力的工作、努力的 提升自己的能力。轉眼一年過去了，我需要重新確定我未來的方向。第 2 頁 誠然，論工作環境、領導團隊、工作壓力、個人喜好，我無從挑剔。 但是，由于一些我個人的原因，我決定今天向您遞交我的辭職申請書 。在公司工作的一年中，我學到了很多知識，非常感激公司給予了 我這次寶貴的就業機會及在貴公司良好的環境中工作和學習。在公司里工作的一年中，雖然我對于基本的教學方法和學生管理 技巧及公司業務工作都有了一定的了解，但俗話說 “學無止境”，我 在實際的工作中發現了很多我還需要進一步提升的地方，我在很多方 面還是需要不斷的學習、取經。最后，愿公司在今后的發展中能夠一帆風順，興旺發達!并祝愿各 位領導與同事：健康快樂，平安幸福!此致敬禮申請人：年 _月 _ 日辭職申請書工廠模板 4尊敬的車間領導：普工辭職申請書怎么寫普工辭職申請書怎么寫您好!很遺憾在這個時候向你正式提出辭職。

時光飛逝，轉眼來到車間 已半載有余，開始感覺車間里的氣氛就像一個大家庭一樣，大家相處 的融洽和睦。在這里有過歡笑，有過收獲，當然也有過痛苦，難忘一 些睡崗時的畫面，雖然多少有些不快樂的經歷，不過在這里至少還是 學了一些東西。相信每一個來到福建遠航鞋業有限公司的員工都懷揣著相同的夢 想:奉獻的同時實現自己的價值。作為一個社會人存在的價值，或許是 因為自己目光短淺，工作時間有限，到目前為止辭職申請書工廠模板.pdf 7頁，還沒有找到自己存 在于奇瑞的價值，亦相信每一個離開福建遠航鞋業的年輕人，都會銘 記在福建遠航鞋業生活的日子，那些難忘的歲月。第 3 頁每天上班時，車間內嘈雜的聲音，都會給我無形的心理壓力，直 到下班后亦不能緩解，頭腦還是那種機器運作的聲音，讓我身心疲憊夜不能寐，我想這些客觀的原因我無力去改變，唯一能改變地只 有我自己，這也是我萌生去意最直接的原因。哲人說:生活在別處。我覺得也對，在不同的地方可以看到不同的 風景，接觸到不同的人與事，這對于一個年輕人來說未必不是一件好 事。最后祝愿 s 線的兄弟們工作順利，身心健康，同時懇請領導批準 我的辭職。此致敬禮申請人：年 _月 _ 日辭職申請書工廠模板 5尊敬的給位領導：你們好!首先我感謝各位領導和某某集團。

從__年 3 月 9 日到現在 為止對我的關心，照顧與提拔。使我在這將近兩年的時間里有了新的 進步。同時使我在工作中學到了很多值得在現實生活中使用的知識。一、感謝各位領導給予我一個發展和展現自己才華的空間和舞臺(1)從__年 3 月 9 日我第一次進入服裝廠，進入車間由一個普通的 學徒工走到現在。感謝某某集團以及給位領導給予了我一個展現自己 的舞臺，也給了我一個展現自己才華的空間。讓我從一個普普通通的 學徒工轉變成為一個熟練的機臺操作工，在由一個縫紉工轉到司機的 工作崗位。由于在當司機過程中給位領導對我的工作給予了充分的肯 定。把我調派到內蒙通遼，和現任赤峰金盛制衣有限公司的鄭廠長對 通遼地區進行考察，選取適合服裝行業使用的廠房。(2)考察結束回廠后因工廠已有司機，我本著能為公司增加利益而 不是干吃飯不干活的狀態申請再次進入車間，深入一線再次以一名縫 紉工的身份回到車間。為公司創造我所能創造的價值。第 4 頁(3)再回車間一個月后，由于公司先期擴大規模人力資源短時間緊 張，加上各級領導對我的信任。又把我從車間抽調出來，另配一名完 成的工作人員 (于旺)派遣到__市__縣葉柏壽鎮剛破產的工廠，將其屋 內所屬物品，總價值盡20 余萬元的機器設備逐一整理出來，歸攏到位 等待總公司的調配。

后由于領導們對我的充分信任。將所屬機器設備 裝運的任務也交付于我。我為了不辜負各位領導對我的信任，千方百 計詳盡一切辦法，在當時油價上漲運費提高的情況下通過當地的貨站 ，終于找到我認為價格是最低的車輛進行運輸。(4)機器設備裝運完畢后我隨車到達內蒙古__市 (我退伍以后想在 也不去的省份，因工作需要我還是什么也沒說)，到那里后我與現任赤 峰金耀制衣有限公司的李廠長和金盛制衣有限公司的鄭廠長共同參與 金耀制衣的先期籌建工作。在兩位廠長和行政廠長李經理及其他的管 理人員的共同努力下金耀制衣有限公司迅速的由起步轉變成實體企業 。并在赤峰區域起到了相當大的企業影響力。(5)在這之后我隨同金盛制衣的鄭廠長到達赤峰__旗大板鎮加入了 金盛制衣有限公司的先期籌備任務中。在經歷過盡一個月的先期籌備 建設的時間后，我被公司指派擔任行政助理職務至__年 10 月 28 日。 由于先期工廠籌建過程中管理人員短缺，再加上配備的管理人員較少 ，需要處理的事物較多，在擔任行政助理職務時，我兼職對金盛制衣 有限公司的宿舍 (安排員工住宿、負責統計夜間人員的住宿情況、對于 宿舍內的用電管理以及衛生管理并負責排解員工思想包袱)、食堂(米 面糧油菜肉調料等物品的采購，食堂人員以及衛生管理，制度制定。

要求員工排隊按秩序打飯，要求并監督廚師對每天的吃飯人員進行登 統計，在廚師緊缺時進入廚房炒菜做飯給員工打飯頂替廚師)、人員( 入場員工個人資料統計，填寫員工登記表。部分應聘員工的到廠咨詢 與接待)、采購(負責工廠宿舍及車間生產所需物品的日常采購，交通 條件采用借取工人電動自行車)、接發貨(工廠需要發往大連以及赤峰 等地區的物品，接收大連以及赤峰地區發來的貨物及人員并負責安排 住宿)、司機(在白主任因工作原因脫不開身時擔任司機接收工廠管理 人員至晚十一、二點或是更晚)、出納(負責公司財務賬目的整理裝訂 填報匯總，上報總公司。員工考勤計算核對，工資計算。其他人員的 賬目報銷。負責對物資采購單現金領用申請單、支票領用申請單的填 寫核對。負責保管財務大小章、公章、合同專用章、發票專用章。負 責企業法人營業執照、組織機構代碼證、當地政府發放允許企業成立第 5 頁 的各類證書及政府發放的紅頭文件及材料的保存整理。和其他企事業 單位簽訂的各類合同的保管存放)、現金(工廠注冊時的賬戶資金進行 管理，給在建廠房交納各種手續的辦理費用，到政府各類部門辦理關 于在建廠房部分手續業務，填報各類報表對開戶銀行賬戶資金流動進 行跟蹤)、縫紉工(在著急走貨的時候進入車間代前道人員頂替工序， 有時為了趕活加班到九點左右。

因事物較多不能頂替主要工序)、通信 員(負責各種信息的傳遞)。這些工作讓我在短短的半年中對企業的建 設成立與發展有了新的認知。員工離職申請書范本員工離職申請書范 本。讓我從中受益了很多。因為有了以上的工作經歷我應再次的感謝 各位領導對我的信任。給了我一個這樣好的學習空間。二、近期反思工作中的不足(1)在這盡兩年的工作中，因為我是在某某制衣有限公司剛開始組 建時進入的工廠，再加上鑒證了金耀和金盛的組建成立，使我在工作 的過程中對于剛來廠的員工有了一種居高臨上的想法，有了一種老員 工的姿態。這是非常不可取的(2)對于配合各級領導的工作過程中有時，因為自己不成熟的表現 會發生和領導爭吵的現象。雖說本意是本著為公司的發展著想的心態 ，但是這種處理方式是非常不可取的。(3)在金盛制衣有限公司工作的過程中，因為自己年齡原因，著急 找對象成家以穩固事業。感情方面經驗欠缺，再加上愛玩的心理導致 個人作風問題較多，影響不好。作為工廠的一名基層管理人員對于公 司的長期發展起到了較大的負面影響。(4)不愿參加大型場合的公眾集會。在參加集會的過程中不能以一 名小輩或職員的身份給與會人員倒酒遞煙，不懂在酒宴上如何尊重他 人及長者和赴宴領導。

因個人不勝酒量不能和參宴人員迅速打成一片 。不能進行很好的溝通。(5)在聽取到有關于工廠的負面信息時不能及時的組織事態的發展 與擴張。在聽取到各級管理層出現問題糾紛時，不能在最短的時間內 想出最行之有效的解決辦法。(6)因個人性格問題不愿看別人的眼神態度行事，自命清高不愿干 一些拍馬屁的事。不懂得尊重領導，不知道領導在工作了一天以后很第 6 頁 累，連最基本的倒杯茶水也做不到。連辦公室里的煙灰缸滿是煙灰也 不知道清理。只知道把自己的那一小攤干好就行。(7)不知不覺中看多了，聽多了官場上的一些人和事，自身也沾染 了一些不好的風氣。也學會了對于人和事當面一套背后一套，見人說 人話，見鬼說鬼話的思想。不敢和錯誤的事情較真碰硬。怕得罪人， 慢慢的變習以為常。聽之任之 !也知道了別人能在你面前說他人怎么樣 ，將來也會在別人那里說你怎么樣的道理。(8)不懂得如何團結他人，只知道一意孤行。認為自己的是對的就 按自己的去辦。始終脫離不了自己的小圈子。不能很好的處理對于會 拍會講的人之間的個人和工作關系。(9)在知道了自己存在上述問

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